Kartu su LTO Arbeidskracht Glastuinbouw Nederland nori padėti šiltnamių augintojams susirasti gerų ir motyvuotų sezoninių darbuotojų. Jie tai daro per Seasonalwork.NL platformą. Kovo 16 dieną Europos įdarbinimo tarnybų tinklo EURES konsultantai iš arčiau susipažins su Olandijos šiltnamių sodininkyste.
Dėl energetikos krizės daugelis šiltnamių sodininkų laikinai arba laikinai sumažino savo darbą praėjusį rudenį ir žiemą. Dėl to jiems teko atsisveikinti su patyrusiais ir motyvuotais darbuotojais visais savo darbo jėgos lygiais. Tai gilus sprendimas.
Dabar, kai artėja pavasaris, dauguma šių šiltnamio efektą sukeliančių sodininkystės įmonių nori vėl pradėti augti. Tam ir vėlesniame derliaus nuėmimo etape jiems reikia daug darbo. Šiltnamių gamintojai artimiausiais mėnesiais ieškos naujų tarptautinių darbuotojų. „Ir tai nepaisant to, kad jau daugelį metų struktūriškai trūksta darbuotojų tiek dirbti ištisus metus, tiek sezono metu“, – sako Jacqueline Kroon, darbo politikos specialistė šiltnamių sodininkystėje Nyderlanduose.
Glastuinbouw Nederland ir LTO Arbeidskracht suvienijo jėgas, kad išspręstų šiltnamių sodininkystės verslininkų rūpesčius. Jie nori kartu padėti įdarbinti įmones per Seasonalwork.NL platformą, kuri sujungia pasiūlą ir paklausą.
EURES konsultantai gerai suvokia Olandijos šiltnamių sodininkystės galimybes
Šioje platformoje Nyderlandų žemės ūkio darbdaviai gali skelbti darbus, kurie išversti į anglų, lenkų, rumunų ir ukrainiečių kalbas. Be to, joje yra duomenų bazė su maždaug 3,500 (laikinu) darbu žemės ūkio sektoriuje besidominčių žmonių iš visų ES šalių gyvenimo aprašymais. „Po sėkmingo įdarbinimo proceso kandidatas dažniausiai pasamdomas tiesiogiai atitinkamos įmonės“, – aiškina LTO Arbeidskracht vadovė Yvonne van de Ven.
Kampanija
Kovo mėnesį Glastuinbouw Nederland ir LTO Arbeidskracht pradeda šiltnamių sodininkystės kampaniją. „Norime informuoti savo narius per Glastuinbouw Nederland ir LTO arbeidskracht komunikacijos kanalus apie sezoninio darbo galimybes.NL“, – sako Corona. „Platforma yra vienas iš kanalų, per kurį šiltnamių sodininkystės įmonės gali susirasti naujų tarptautinių darbuotojų.
Van de Ven paaiškina, kad LTO Arbeidskracht taip pat bendradarbiauja su EURES – Europos užimtumo tarnybų tinklu. Kovo 15, 16 ir 17 d. EURES konsultantai lankysis Nyderlanduose ir sužinos daugiau apie žemės ūkio sektorių ir ypač šiltnamių sodininkystę.
„Kovo 16 d. informuosime juos apie „Seasonalwork.NL“ renginius ir veiklą“, – sako Van de Ven. „Ir mes jiems paaiškiname, ką darome siekdami užtikrinti gerą užimtumą, sąžiningą mobilumą ir tvarų užsienio darbuotojų užimtumą“, – priduria Krohnas. Po pietų įmonė aplanko šiltnamių sodininkystės įmonę Haarene, kuri patenkinamai naudoja Seasonalwork.NL.
Unikali istorija
Susitikimo metu EURES konsultantai galės įvertinti galimybes šiltnamių sodininkystės sektoriuje, taip pat koreguoti ir keisti esamą supratimą apie darbą šiltnamyje ir užsienio darbuotojų įsidarbinimo galimybes.
Be to, jie įgyja supratimą apie platų šiltnamio efektą sukeliančių sodininkystės funkcijų spektrą gamybos, technologijų, IRT, rinkodaros, pardavimo ar logistikos srityse bei kaip vadovai, taip pat sužino apie lygius (mbo, hbo ir universitetas) funkcijų ir mokymo galimybių. Tačiau visų pirma jie gali savo akimis pamatyti, koks gražus yra šis sektorius.
„Olandijos šiltnamių daržininkystės istorija yra unikali: mes gaminame sveiką, šviežią ir tvarų maistą, o gėlėmis ir augalais prisidedame prie visuomenės laimės ir sveikatos“, – sako Kroon.
Ji mano, kad labai svarbu, kad EURES konsultantai galėtų gerai perteikti šią istoriją užsienio darbuotojams, nes jie pažįsta potencialius kandidatus ir gali juos sudominti šiltnamių sodininkyste. "Norėdami tai padaryti, jie turi gerai suprasti pramonės galimybes ir pagrindinius reikalavimus, kuriuos turi atitikti pareiškėjai."
Van de Venas tai laiko svarbiu signalu, kad abi LTO dirbs kartu, siekdamos išsklaidyti Nyderlandų šiltnamių sodininkystės asociacijos narių susirūpinimą. – Su sezoniniais darbais.NL turime puikų įrankį pasiūlai ir paklausai suderinti ir norėtume atkreipti į tai daugiau dėmesio šiltnamių sodininkystėje.